Netzwerk

Das Tool für ressourcenorientiertes Teamfeedback: der Stärkenkompass

Seit einigen Monaten arbeite ich in Coachings und Teamentwicklungen immer mal wieder mit dem Stärkenkompass.

Was mich besonders am Stärkenkompass überzeugt:

Es ist ein rein ressourcenorientiertes Feedback-Werkzeug. Weiterlesen    →

Die IAM-Akademie für innovatives Ausbildungsmanagement

Seit 2008 bin ich mehrmals im Jahr als Referentin für die IAM-Akademie für innovatives Ausbildungsmanagement tätig. Insbesondere die Seminare „Auswahlinterviews“ und „Assessmentcenter“ zur Auswahl von Auszubildenden werden gerne gebucht, sowohl als offenes Angebot, als auch inhouse. An der Zusammenarbeit mit der IAM-Akademie schätze ich insbesondere die sehr professionelle Seminarorganisation und starke Kundenorientierung.

www.iam-akademie.de