Training und Seminare

Systemische Führung in dynamischen Kontexten

„Es könnte immer auch ganz anders sein…“ ist das Credo und gleichzeitig die Bedrohung der heutigen Zeit. Zunehmend komplexe Aufgaben sollen in steigender Geschwindigkeit erfüllt werden. Die Rahmenbedingungen wechseln dabei wöchentlich, Planungen sind bereits veraltet, sobald sie kommuniziert werden. Die Gültigkeit von Informationen, Erfahrungen und Wissen verfällt immer schneller und die Zukunft wird daher als ungewisser erlebt, auch wenn sie natürlich schon immer unvorhersehbar war.

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Soft Skill Training – souverän auch in heiklen Situationen

Eigentlich haben Sie alles genau erklärt – aber trotzdem versteht der Kollege nicht, was Sie wollen. Eigentlich wollten Sie schon lange Feierabend machen – aber dann können Sie die Sachen doch nicht liegen lassen. Eigentlich haben Sie sich vorgenommen, sich die Frechheiten des Kollegen nicht mehr bieten zu lassen – und dann trauen Sie sich doch nicht, etwas zu sagen. Weiterlesen    →

Den eigenen Kurs bestimmen – persönliche Standortbestimmung und erfolgreiche Selbstführung

Fühlen Sie sich häufig getrieben durch Anforderungen von außen, von Kollegen, Familie, Vorgesetzten? Nur wer sich seiner eigenen Ziele, Stärken und Schwächen bewusst ist, kann seinen individuellen Weg selbst gestalten und selbst“bewusst“ mit anderen Menschen umgehen und kommunizieren. Weiterlesen    →

Gesundheits-Teamworkshop „Kultur des aufeinander Achtens“

Wertschätzung, gegenseitige Unterstützung und eine konstruktive Konfliktkultur wirken in Teams entlastend und können auch unter schwierigen Rahmenbedingungen eine gesunderhaltende Zusammenarbeit ermöglichen. Stark belastete Teams verlieren diesen Zusammenhang aufgrund allgegenwärtiger Drucksituationen häufig aus dem Focus. Weiterlesen    →